VŠPJ zahájila proces směřující k získání ocenění HR Excellence in Research Award

FÁZE A: Rozhodnutí  VŠPJ zapojit se do procesu HR Excellence in Research – splněno

Vysoká škola polytechnická Jihlava učinila další významný krok v oblasti podpory výzkumných pracovníků a rozvoje kvalitního pracovního prostředí.

FÁZE B: Odeslání a akceptace dopisu o podpoře a závazku – Letter of Endorsement and Commitment – splněno

V květnu 2026 VŠPJ odeslala Evropské komisi dopis vyjadřující podporu Evropské chartě pro výzkumné pracovníky a závazek zavádět její principy prostřednictvím procesu směřujícího k získání ocenění HR Excellence in Research Award.

Dopis byl Evropskou komisí akceptován dne 15. 6. 2026. Termín pro předložení dokumentace počáteční fáze je 15. 6. 2027.

FÁZE C: Iniciační fáze – probíhá

Po akceptaci dopisu o podpoře a závazku vstoupila VŠPJ do iniciační fáze. V jejím průběhu zpracuje v e-toolu Evropské komise popis procesu, GAP analýzu podle 20 principů nové Evropské charty pro výzkumné pracovníky, OTM-R checklist a akční plán. Podklady budou vycházet z analýzy vnitřních dokumentů, institucionálních dat, zaměstnaneckého dotazníku a konzultací s akademickými, výzkumnými a dalšími relevantními pracovníky školy.